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LAVORO

Covid-19: Confindustria criterio di calcolo delle 9 settimane di cassa integrazione

Riportiamo la nota di Confindustria sui criteri di calcolo delle 9 settimane di cassa integrazione Covid-19. A seguito delle tante segnalazioni ricevute sulla tema del calcolo delle 9 settimane di cassa integrazione covid 19 con riferimento all’unità produttiva o al singolo lavoratore, riteniamo utile fare qualche osservazione in merito. Con il decreto legislativo n. 148 del 2015, la corretta individuazione ...

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Covid-19: mètasalute piano sanitario

Metasalute

Vi informiamo che nella giornata di ieri, 1 aprile 2020, il Consiglio di Amministrazione del Fondo mètaSalute ha deliberato l’attivazione di un Piano Sanitario Integrativo straordinario per fronteggiare l’emergenza COVID-19. Il sostegno per le lavoratrici e i lavoratori metalmeccanici iscritti è a totale carico del Fondo, senza alcun onere aggiuntivo per le Imprese, ed integra eventuali piani sanitari già presenti ...

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Covid-19 Inps : attive le procedure per congedi e permessi 104

L’Inps con il messaggio del 30 marzo 2020 n. 1416 (allegato) ha comunicato che sono in linea le procedure di compilazione e invio on line delle domande relative ai congedi per emergenza COVID-19 in favore dei lavoratori dipendenti del settore privato, dei lavoratori iscritti alla Gestione separata di cui all’articolo 2, comma 26, della legge 8 agosto 1995, n. 335, ...

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Sottoscritta convenzione per l’anticipazione sociale dei trattamenti di integrazione al reddito

E’ stata sottoscritta la “Convenzione in tema di anticipazione sociale in favore dei lavoratori destinatari dei trattamenti di integrazione al reddito di cui agli artt. da 19 a 22 del DL n. 18/20”.A seguito della diffusione dell’emergenza sanitaria e del blocco delle attività produttive il ricorso agli ammortizzatori sociali è divenuto essenziale per contenere le profonde ricadute sociali ed economiche ...

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Covid-19 Inail proroghe: versamento dei premi, validità del DURC

L’Inail con la circolare n. 11 del 27 marzo 2020 (allegata) fornisce le istruzioni operative in merito alle disposizioni del decreto-legge 17 marzo 2020, n. 18 in materia di sospensione dei termini relativi agli adempimenti e ai versamenti dei premi per l’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali e di proroga della validità del documento unico ...

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Covid-19 circolare Inps su cigo, FIS, cassa in deroga: elementi innovativi e rilevanti

Riportiamo gli elementi innovativi e rilevanti della circolare Inps 28 marzo 2020 n. 47 sulla cassa integrazione guadagni ordinaria e sui Fondi. EMERGENZA COVID19 E’ E.O.N.E. (anche per la CIGD) La circolare conferma che l’evento della COVID19 è evento oggettivamente non evitabile, con le relative conseguenze (no anzianità di effettivo lavoro, contributo addizionale, riduzione della misura in caso di proroga ...

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Covid-19 Inps circolare: cigo, FIS, cassa in deroga

Con la circolare n. 47 del 28 marzo 2020 (allegata) L’Inps illustra le misure a sostegno del reddito previste dal decreto-legge n. 18/2020, relativamente alle ipotesi di sospensione o riduzione dell’attività lavorativa per eventi riconducibili all’emergenza epidemiologica da COVID-19, nonché sulla gestione dell’iter concessorio relativo alle medesime misure previste dagli articoli 19, 20, 21 e 22 del citato decreto. Inps-circolare-n.-47-del-28-03-2020Download ...

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Covid-19 Inps: versamento dei contributi quota a carico dei dipendenti

L’Inps con il messaggio del 25 marzo 2020 n. 1373 (allegato), in funzione della sospensione degli adempimenti e dei versamenti dei contributi previdenziali ed assistenziali disposta con il decreto legge 2 marzo 2020 n. 9, ha chiarito che la sospensione comprende anche quelli relativi alla quota a carico dei lavoratori dipendenti, fermo restando l’obbligo di riversamento all’Istituto entro la data ...

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Covid-19 decreto “Cura Italia”: Inps istruzioni per i permessi

L’ Inps con la circolare n. 45 del 25 marzo (in allegato), fornisce le istruzioni per l’applicazione degli artt. 23 e 24 del DLn. 18 “Cura Italia”in materia, rispettivamente, di congedo indennizzato per la cura dei minori durante il periodo di sospensione dei servizi educativi per l’infanzia e di incremento del numero di giorni di permesso retribuiti di cui all’articolo ...

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