Protocollo aziendale per il contrasto del Covid-19 negli ambienti di lavoro – Fac Simile Confindustria
Il Protocollo condiviso di aggiornamento delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus SARS-COV-2/COVID-19 negli ambienti di lavoro, siglato il 30 giugno scorso, è stato notevolmente semplificato e aggiornato alle più recenti evidenze scientifiche e normative. Per supportare il recepimento delle novità in sede aziendale, Confindustria ha predisposto un modello che […]
Conversione in legge del Decreto “Aiuti” – le misure in materia di lavoro
Facendo seguito alla news del 20 maggio 2022 pubblicata sul sito associativo, si informa che è stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la Legge 15 Luglio 2022, n. 91, di conversione, con modificazioni, del decreto-legge 17 maggio 2022, n. 50, recante “Misure urgenti in materia di politiche energetiche nazionali, produttività delle imprese e attrazione degli investimenti, […]
INPS: riforma degli ammortizzatori sociali – ambito di applicazione e profili di natura contributiva
L’INPS, con circolare n. 73/2022, ha fornito chiarimenti in ordine alle novità normative in materia di ammortizzatori sociali introdotte dalla legge di Bilancio 2022, analizzandone, in particolare, i profili contributivi e gli aspetti relativi alla individuazione della platea dei datori di lavoro destinatari delle integrazioni salariali. In particolare, è stata superata l’alternatività tra le tutele previste […]
Sbocchi occupazionali: Convenzione tra ASSISTAL e Ministero della Difesa
Si informa che ASSISTAL e il Ministero della Difesa hanno firmato una convenzione finalizzata a promuovere la ricollocazione professionale del personale militare al termine del periodo di servizio nelle Forze Armate nell’ambito del Progetto “Sbocchi Occupazionali”, coordinato dal Segretariato Generale della Difesa e dalla Direzione Nazionale degli Armamenti (Segredifesa) e sviluppato dai Comandi Militari Esercito. […]
Certificazione parità di genere – Parametri per il conseguimento – Coinvolgimento delle r.s.a. e dei consiglieri di parità
E’ stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto interministeriale, recante “Parametri per il conseguimento della certificazione della parità di genere alle imprese e coinvolgimento delle rappresentanze sindacali aziendali e delle consigliere e consiglieri territoriali e regionali di parità”. Il decreto prevede che, ai fini dell’ottenimento della certificazione di genere, i parametri minimi per il conseguimento della stessa siano quelli di […]
Evento mètaSalute 11 luglio 2022 ore 15.00 – La persona al centro. Sanità Integrativa Contrattuale e Servizio Sanitario Nazionale: quali convergenze
Lunedì 11 luglio 2022 alle ore 15.00 si terrà l’evento organizzato dal Fondo mètaSalute “La persona al centro. Sanità Integrativa Contrattuale e Servizio Sanitario Nazionale: quali convergenze”, a cui parteciperà anche il Ministro della Sanità Roberto Speranza. L’incontro sarà l’occasione per mettere a confronto l’esperienza del Fondo nella sanità integrativa con il Servizio Sanitario Nazionale […]
Nuovo Protocollo per il contrasto del covid nei luoghi di lavoro – Nota illustrativa di Confindustria
Si allega la nota di Confindustria descrittiva del nuovo Protocollo per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus SARS-COV-2/COVID-19 negli ambienti di lavoro sottoscritto dalle Parti sociali, INAIL e dai Ministeri del lavoro, della salute e dello Sviluppo economico il 30 giugno u.s.. Il Protocollo costituisce una linea guida sulla base della quale […]
Tutela previdenziale della malattia INPS per i lavoratori “fragili”
L’articolo 10, comma 1-bis, del D.L. n. 24/2022, ha prorogato la tutela di cui al comma 2 dell’articolo 26 del D.L. n. 18/2020, relativa all’equiparazione a ricovero ospedaliero del periodo di assenza dal servizio dei lavoratori in condizione di fragilità debitamente certificata, con conseguente erogazione della prestazione economica di malattia da parte dell’INPS, sino al […]
Conversione in Legge del D.L. n. 36/2022 “misure urgenti per l’attuazione del PNRR” – le disposizioni in materia di lavoro
È stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 150 del 29 giugno 2022, la Legge 29 giugno 2022, n. 79, di conversione del decreto-legge 30 aprile 2022, n. 36, riguardante «Ulteriori misure urgenti per l’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR)». Di seguito si riporta l’illustrazione delle disposizioni in materia di lavoro. Art. 19 […]
Indennità una tantum di 200 euro per i lavoratori dipendenti
L’articolo 31 del decreto-legge 17 maggio 2022, n. 50, prevede per i lavoratori dipendenti che nel primo quadrimestre del 2022 abbiano beneficiato dell’esonero sulla quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti di cui alla Legge di Bilancio 2022 (art. 1, comma 121, L. n. 234/2021, riduzione contributiva dello 0,80%), l’erogazione di […]